Академия Электронного Образования ГК Транстрейд внедряет корпоративное обучение и сопровождает более 500 предприятий по всей стране.
Наши инструменты и возможности современны и профессиональны! У нас собственная Интернет платформа, профессиональные специалисты и преподаватели, отлаженная бизнес-система взаимодействия с заказчиками.
Мы поможем вам организовать систему HR-менеджмента на любом по масштабам предприятии, от небольшого ИП до федеральной сети. Внедрим систему электронного корпоративного обучения, ежедневные инструктажи, обучение вновь. прибывшего персонала, повышение квалификации действующих сотрудников.
Одним из преимуществ нашего обслуживания это организация бизнес-тренингов и мастер-классов от непосредственных производителей и поставщиков товаров и услуг с любой точки мира, и в режиме реального времени.
Академия Электронного Образования компании «Транстрейд» обладает одной из самых прогрессивных платформ для удаленной подготовки рабочих и готова предоставить Вам доступ к ней всего в пару кликов.
Корпоративное обучение и инструктажи
Мы проводим профессиональную переподготовку и повышение квалификации специалистов и рабочих по более чем 400 курсам и программам онлайн обучения.
Форма обучения – Электронная и дистанционная, с любого удобного для вас устройства
Режим обучения – Круглосуточно, в любое удобное для вас время, в графике: 24/7/365
Место обучения – любое ваше устройство, с выходом в сеть Интернет (в любой точке мира)
Вы можете ознакомится с нашей разрешительной документацией и лицензией на образовательную деятельность или сразу преступить к выбору и покупке онлайн курсов и образовательных программ.
Чем удобно электронное обучение ?
Изучать теорию и решать практические задания можно в любое время с любого устройства. Главное – иметь стабильный доступ в Интернет. Мы сделали все возможное, чтобы дистанционное обучение сотрудников проходило без отрыва от производства и не влияло на рабочий процесс.
Что касается стоимости, то, сделав корпоративный заказ, Вы можете получить скидку в размере до 50% на выбранные курсы. Если Вас интересует внедрение автоматизированных систем непосредственно в электронный оборот Вашей компании, получить подробную информацию на этот счет можно у нашего менеджера.
- Обучение в Академии Электронного Образования ведётся круглосуточно. Поэтому к обучению Вы можете приступить незамедлительно, сразу после покупки программы обучения в нашем “Интернет-магазине обучения /образования 24/7”.
- Выберите, на кого будут оформлены документы и заполните правильно свои или реквизиты организации или ИП. (все документы: счёт, акт, договор будут сформированы автоматически)
- После подтверждения заказа на услуги обучения, электронная система перенаправит Вас на учебный портал, и вышлет СМС на номер телефона указанного при покупке данные для авторизации на учебном портале ( в случае если Вы по какой либо причине не получили СМС
просто позвоните на номер: 8(4217)20-10-90 с того телефона, который вы указали при покупке, и данные для входа будут озвучены системой). - Ваша программа обучения станет доступна к изучению сразу после её оплаты.
- Для заказчиков курсов профессиональной переподготовки в течении суток придет СМС с логином и паролем для входа на учебный портал и «Распределении в группу на обучение».
- Документы «об обучении/образовании» , будут доступны в электронном виде сразу после сдачи итогового испытания/теста, а оригиналы документов Вы можете забрать у нас в офисе по адресу: г. Комсомольск на Амуре, ул. Кирова д. 5 «Академия Электронного Образования» ООО «Транстрейд», или получить «Почтой России» в любом регионе.
Обучение в Академии Электронного Образования
Почему выбирают нас
- 1.Индивидуальный подход к каждому отдельному клиенту и предприятию
- 2.Обучение доступно в любой точке мира, в любое удобное время
- 3.Возможность обучения по нескольким направлениям сразу
- 4.Комплексное обслуживание предприятий и организаций от А до Я
Обучение сотрудников
Теоретическая подготовка сотрудников ( обучение по ПТМ, ЭБ, ОТ И ТБ) — ключевой элемент этапа реализации. Поэтому, приняв решение разработать надежную и отлаженную СУОТ, пренебрегать обучением персонала нерационально. Ведь как показывает практика, большинство случаев производственного травматизма происходит именно по неосторожности сотрудников в силу недостаточности их знаний. Но даже при безоговорочной очевидности вины работника в произошедшем, наказание понесет работодатель, вовремя не обучивший своего подчиненного.
Для каждой организации без учета особенностей ее деятельности, необходимым минимумом является обучение и аттестация руководителей и специалистов по трем направлениям:
- Изучение пожарно-технического минимума.
- Аттестация по электробезопасности.
- Обучение по охране труда и технике безопасности.
Дистанционное обучение
Выбрав дистанционный (заочный или онлайн) вариант обучения и проверки знаний по охране труда и пожарной безопасности, Вы получите соответствующие удостоверения по охране труда и ПТМ, прочтя соответствующие лекции и пройдя тесты.
Сейчас все больше компаний находят возможность обучить сотрудников по ОТ и ТБ и ПТМ дистанционно. Учеба в режиме онлайн — это хороший вариант в тех случаях, когда нет возможности оторвать от трудового процесса нескольких подчиненных и отправить учиться. Ну а при правильном выборе учебного центра качество и уровень предоставляемых удаленно знаний будет ничем не хуже традиционной модели обучения.
Обучение по электробезопасности
Также работодателю следует определить необходимый уровень подготовки своих подчиненных в области электробезопасности. Сделать это нужно исходя из учета специфики выполняемых видов работ в организации.
Чтобы узнать, каков порядок присвоения групп по электробезопасности соответствующим категориям работников, желательно познакомиться с приказом Министерства энергетики № 6 от 13.01.2003. В пунктах 1.4.30 — 31 данного приказа определены условия для создания комиссии по проверке знаний требований электробезопасности внутри компании. Создание собственной комиссии целесообразно при наличии в организации значительного количества профессий, которым потребуется обучение в этой отрасли. Зачастую логичнее отправить сотрудника на экзамен в Ростехнадзор, естественно предварительно его подготовив.
Если вам необходимо организовать качественное обучение сотрудников, повышение квалификации персонала, создать свою индивидуальную систему подготовки, обращайтесь! Мы будем рады вам в помочь!
